Thèmes de formation
– Prendre la parole en publique
Objectifs :
Savoir s’exprimer en public en toute circonstance
Comprendre ses émotions et surmonter son stress
Participants :
Personne désireuse d’améliorer sa prise de parole devant un auditoire
Formateur :
Consultant en communication orale.
Programme :
Développer ses aptitudes à communiquer
Explorer et convaincre
Utiliser sa personnalité et ses atouts naturels
Les différentes situations de la prise de parole
Durée :
2 + 1 jours
– Vaincre le trac par la pratique théâtrale
Objectifs :
Prendre confiance en soi en prenant conscience de ses capacités d’invention et d’expression.
Mieux appréhender la communication en situation professionnelle
Savoir s’adapter à des situations professionnelles auxquelles nous ne sommes pas habitués.
Réagir en situation de stress
Participants :
Personne ayant à animer des réunions, des présentations devant un public.
Formateur :
Consultant en communication orale.
Programme :
Comprendre et analyser son trac
Analyser son style de communication
Stimuler la confiance en soi
Développer son charisme et sa créativité
Savoir se préparer
Maîtriser l’art de l’improvisation
Durée :
2 + 1 jours
– Gérer son stress en situation professionnelle
Objectifs :
Comprendre les mécanismes du stress.
Développer des réponses personnelles aux symptômes.
Acquérir des méthodes pour mieux supporter ce qui semble difficile
Participants :
Personne qui souhaite identifier les facteurs générateurs de tensions et de stress pour les maîtriser.
Formateur :
Consultant en communication
Programme :
Comprendre et reconnaître le stress
Les outils pour mieux gérer son stress
Durée :
2 + 1 jours
– Gérer ses émotions dans les situations délicates
Objectifs :
Gérer ses potentiels émotionnels lors de situations complexes et difficiles.
Reconnaître plus facilement son état émotionnel et évaluer ses réactions au travail et dans sa vie personnelle.
Exploiter avec pertinence ses émotions.
Participants :
Personne souhaitant mieux anticiper ses émotions, mieux les reconnaître pour optimiser sa façon d’agir et de communiquer.
Formateur :
Consultant en communication
Programme :
Comprendre ses émotions
Repérer les émotions fondamentales
Développer sa conscience émotionnelle
Gérer ses émotions
Privilégier l’équilibre émotionnel
Retour d’expérience
Gérer les situations difficiles
Durée :
2 jours
– Favoriser la confiance en soi
Objectifs :
Mieux se connaître pour être soi-même et assumer sa personnalité.
Découvrir les mécanismes de la confiance et de l’estime de soi.
Participants :
Personne souhaitant cultiver sa confiance en soi pour augmenter son efficacité personnelle.
Formateur :
Consultant en communication
Programme :
Apprendre à être soi même et à s’assumer
Les enjeux de l’assertivité
La confiance en soi
L’aisance relationnelle
Entretenir un rapport basé sur le respect mutuel
Durée :
2 + 1 jours
– Passeport gastronomie
Objectifs :
Mener un déjeuner d’affaires sans fausse note du point de vue gestatif.
Maîtriser les accords mets et vins.
Maîtriser la préséance.
Participants :
Personne en contact avec les clients, soucieuse de développer son efficacité commerciale autour d’un repas d’affaires.
Formateur :
Professionnel de la restauration et de la sommellerie.
Programme :
La préséance et l’ordre de service à table
Les sens impliqués dans la dégustation
Classification du vocabulaire de la dégustation
Les constituants du vin
Les vignobles de France
Les fromages
Les vins de liqueur…
Durée :
1 jour
– Nouveau manager : intégrer votre fonction avec succès
Objectifs :
Acquérir avec succès la démarche et les outils nécessaires à une prise de fonction réussie.
Se positionner en tant que leader et développer une communication managériale efficace.
Gagner en compétences et en efficacité dans son nouveau rôle. Etre reconnu par son équipe.
Participants :
Chef d’équipe, responsables de service nouvellement promus.
Managers souhaitant perfectionner leurs compétences en management.
Formateur :
Consultant en management.
Programme :
Le rôle du chef d’équipe
Les outils à disposition du manager
Savoir communiquer
Animer une équipe
Développer son leadership
Durée :
2 jours
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